习近平总书记强调：“在历史长河中，中华民族形成了伟大民族精神和优秀传统文化，这是中华民族生生不息、长盛不衰的文化基因，也是实现中华民族伟大复兴的精神力量，要结合新的实际发扬光大。”同样地，企业文化也是一个企业的灵魂所在。不论企业大小，拥有优秀企业文化则生机勃勃，无文化则乏力不兴。
集团公司党组将企业文化建设融入战略发展之中，明确了企业宗旨、企业愿景、价值导向三个最核心的内容。邮储银行江西省南昌市分行始终坚定践行邮政企业文化，坚守“人民邮政为人民”的企业宗旨，牢记以“求是求实、自强不息”为核心的价值导向，在助力中国邮政建设一流企业的道路上不断攻坚克难、担当作为。
以金融为民的实际行动扎实践行“人民邮政为人民”的企业宗旨
企业宗旨是企业的立企之本、存在价值、发展本源。
南昌市分行始终坚守为人民服务的政绩观，积极践行普惠金融初心使命，不断提升金融服务质效及拓展普惠金融的广度和深度，聚焦创业、就业、住房、教育、医疗、养老等重点领域的金融需求，加强产品服务创新，加大金融支持力度，充分发挥信息、渠道优势，为重点群体提供增值延伸服务，积极为市场主体创业创新赋能，助力市民安居乐业。
南昌市分行始终坚守为客户创造价值的发展观，坚持“以客户为中心”的发展理念，持续提升服务质量，不断扩大服务覆盖面，变“坐商”为“行商”，及时了解和掌握客户的真实金融需求，全心全意为广大客户提供优质、便捷、高效的综合金融服务。
南昌市分行始终坚守员工是最重要的资本的价值观，加强走访调研，倾听员工心声，积极解决发展中的困难和问题，为基层减压松绑、加油助力，切实增强员工获得感、归属感和幸福感，真正做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
以狠抓落实的工作作风将以“求是求实、自强不息”为核心的价值导向融入日常
价值导向是企业和员工共同遵守的价值准则。
南昌市分行在全行大力倡导敢于负责、动真碰硬的工作作风，突出问题导向，坚持“哪壶不开提哪壶”“提了哪壶开哪壶”，找准问题根源，科学研究对策，一抓到底、务求实效；建立健全踏石留印、抓铁有痕的工作机制，把真抓实干贯穿于经营管理全过程，围绕“四个抓落实”开展“大抓落实年”活动，大力推行“闭环工作法”“一线工作法”“清单工作法”，对各项重点工作制定任务清单，持续推进每日通报、每周调度、每月分析、每季对标机制，做到工作落实有目标、有抓手、有进度、有成效；全力营造奖惩分明、严管厚爱的用人环境，健全完善鼓励激励、容错纠错、能上能下的机制，真正为担当者担当、为负责者负责，让实干者得实惠、让有为者更有位、让吃苦者不吃亏、让流汗者不流泪。
以实现龙头昂起的省会分行担当助力中国邮政迈向一流企业
企业愿景是企业的战略目标、发展蓝图。
南昌市分行自2020年新一届领导班子组建以来，确立了“打造全省旗舰分行、实现龙头昂起”的全体员工共同为之奋斗的目标，始终坚持向好的学、同强的比、与快的赛，做到工作争创一流、个人力争上游、群体百舸争流。
近年来，南昌市分行各项工作得到了地方各级党政主要领导的高度赞扬、批示肯定。在行外获得江西省优秀企业、江西省级精神文明单位等荣誉；在行内先后以全省邮储系统第1名和第2名的成绩获得2020年度、2021年度全省邮储银行经营绩效考核优胜单位，2020年度全国重点城市行第三组第1名、2021年度全国重点城市行第三组第2名、2023年度全国59家重点城市行综合评价第6名等荣誉。2023年，南昌市分行自营收入超预算进度绝对值列全省邮储系统第1位，利润超预算进度绝对值及利润增幅均列全省邮储系统第1位。此外，南昌市分行涉农贷款、普惠型小微企业贷款均提前超额完成企业监管目标任务。
文化是企业的灵魂，文化强则企业强。南昌市分行将持续全力推动以“求是求实、自强不息”为核心的10大价值导向融入经营发展方方面面，以“金融强国有我”的姿态为助力中国邮政高质量发展贡献更多力量。
